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601 新的韭菜已经出现,怎么能够停滞不前

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正好一号基地的培训营还没建立,至少B级才有能力成为一大群C级超能者的教官,培养他人很麻烦,韩萧不想浪费自己的空闲时间,他原本准备把金黛叫回来,现在有了波瑞克,倒是够用了——反正怎么使唤这家伙,韩萧都不心疼。

……

这一段小插曲没有引起异常,倒是让不少人更加兴奋。

在他们看来,这代表了黑星重视人才,只要实力强,就有机会当场得到更好的职位。

时间流逝,韩萧又接连测试了几个小时,大约五千人通过,成为正式佣兵,一千多人落选,送入培训营。

期间他又发现了三个B级超能者,可惜专长和技能没有亮点,属于无模板加成的正常水平,是比较一般的B级超能者,不过蚊子再小也是肉,怎么说也是B级,所以韩萧把这三人当场晋升为小队长,拥有召集一定数量的黑星佣兵形成固定团队的权力。

黑星军团的升职体系分为两种,一是个人功勋制度,也就是从一星到五星,最后是“黑星十八骑”荣誉头衔,按照贡献度晋升,使得个人享受更好的福利。

第二种则是职业制度,也就是军团的管理结构,韩萧学习天环盟军,职业制度与功勋制度相辅相成,功勋级别或实力越高,职位就会上升,可以管理人数更多的队伍,也就是成为队长。

而B级超能者符合实力标准,可以直接得到小队长职业,自然没人有异议。

如今,黑星军团内部分为数个派系,梅洛斯为首的苏尼尔派,哈蒙为首的战盟派,玩家与一部分佣兵的自由人派——这部分人数最多,也可以看作最正常的一群人,以及阿罗希娅等干部组成的亲信派。

只有韩萧能指挥所有派系的人,而在平时,这些派系各玩各的,其中苏尼尔派与战盟派最为明显,成员紧紧抱团,凝聚力很强,泾渭分明。

有人的地方就有争斗,拉帮结派、互相抱团是扩张后必然产生的问题,黑星军团规模扩大,管理难度随之提升,想要发展得更好,必须效仿其他大型佣兵团,确立一层层的管理制度,让所有人分工明确,这也是韩萧最近一直在思考的问题。

高层职位就是一个难题。

现在,所有干部基本都是战斗员,没有细分职能,只有梅洛斯勉强算是自己的助手,许多职位空缺着,比如副团长、区域负责人、雇佣业务负责人、后勤、飞船指挥官等等。

这些职位就像是一个个螺丝孔,而精英、干部就是螺丝,韩萧需要找到合适的螺丝,放进孔里拧紧,黑星军团的管理结构才会变得稳固。

“军团有几十万人的规模,基层兵力很庞大,可是上层精英却非常稀缺,战力组成是金字塔结构,唉,我需要招募更多高级战力。”

韩萧暗暗摇头,自己的基层兵力虽然完爆诸多大型佣兵,但高级战力是阵营目前的短板,黑星军团只有自己一个天灾级,B级精英也就十个左右——相比于天环盟军的三名天灾、成百上千B级,自己奏是个弟弟。

韩萧麾下不缺潜力选手,比如西薇雅,前世就是A级,梅洛斯似乎也有冲击A级的潜力,海拉、欧若拉的异能潜力甚至超过了A级,更别说潜力巨大的玩家了。

可是,潜力不是实力,这些潜力选手现在还没成长起来,而头顶主角光环、身怀牛逼老姐的弗丁又不是自己的属下,只是随行的雇主,玩家更是有版本限制,起码在2.0版本无法成为B级。

“要是能忽悠来一个天灾级就好了。”

韩萧叹了口气,扩张阵营伴随着难题,有太多地方需要完善了。

就在这时,最后一个测试者来到了面前,韩萧拍了他一下,面板弹出对方的属性。

只看了第一眼,韩萧眼神就变了。

总等级……135?!

这是所有人中等级最高的自由佣兵!

只比他低了7级而已!

韩萧来了精神,抬头打量这个叫做雷纳德的自由佣兵。

嗯……是个宇宙人类,雪白色皮肤,似乎是一名混血,脸型有点长,鼻梁挺,长得没我英俊,但是竟然有一种特殊的气质,看上去性格应该偏向理智、冰冷,倒是这双眼睛炯炯有神……嚯,这家伙也在盯着我看。

韩萧眉头一挑,不动声色看向此人的其他属性。

“雷纳德……智力属性一千一百三十七,是一个B+级机械师?嚯,少见啊!这家伙是这一批人里面最强的了……唔,图纸技能起码六百种以上,看来知识储备很丰富。啧啧,至于专长……等等,这家伙有模板专长?!”

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